2022年12月30日，由中(zhōng)國(guó)建設科(kē)技(jì )集團股份有(yǒu)限公(gōng)司（以下簡稱“中(zhōng)國(guó)建科(kē)”）牽頭組建的“國(guó)家建築綠色低碳技(jì )術創新(xīn)中(zhōng)心”正式獲得批複，是我國(guó)“雙碳”領域首個國(guó)家技(jì )術創新(xīn)中(zhōng)心，是住房和城鄉建設部首個推薦建設的國(guó)家技(jì )術創新(xīn)中(zhōng)心，也是迄今為(wèi)止由中(zhōng)央企業牽頭建設并獲批的五個國(guó)家技(jì )術創新(xīn)中(zhōng)心之一。

建設國(guó)家建築綠色低碳技(jì )術創新(xīn)中(zhōng)心，是統籌一體(tǐ)部署教育、科(kē)技(jì )、人才工(gōng)作(zuò)的重要舉措，是深入實施科(kē)教興國(guó)戰略、人才強國(guó)戰略、創新(xīn)驅動發展戰略，建立健全新(xīn)型舉國(guó)體(tǐ)制、支撐高水平科(kē)技(jì )自立自強的重大戰略任務(wù)，對于突破建築綠色低碳領域技(jì )術瓶頸，整合建築綠色低碳領域産(chǎn)業鏈創新(xīn)資源，構建綠色低碳發展新(xīn)格局，推進碳達峰碳中(zhōng)和具(jù)有(yǒu)重要的戰略意義。

國(guó)家建築綠色低碳技(jì )術創新(xīn)中(zhōng)心由中(zhōng)國(guó)建科(kē)作(zuò)牽頭，聯合中(zhōng)國(guó)綠發投資集團有(yǒu)限公(gōng)司、中(zhōng)國(guó)建材集團有(yǒu)限公(gōng)司、中(zhōng)國(guó)能(néng)源建設集團有(yǒu)限公(gōng)司、中(zhōng)國(guó)林業集團有(yǒu)限公(gōng)司、中(zhōng)國(guó)節能(néng)環保集團有(yǒu)限公(gōng)司、清華大學(xué)、東南大學(xué)等高校、科(kē)研院所、行業骨幹企業共同建設。國(guó)家建築綠色低碳技(jì )術創新(xīn)中(zhōng)心建設得到了科(kē)技(jì )部、住房和城鄉建設部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委、北京市人民(mín)政府以及北京市西城區(qū)人民(mín)政府的大力支持。

國(guó)家建築綠色低碳技(jì )術創新(xīn)中(zhōng)心的目标和功能(néng)定位是堅持以突破建築綠色低碳産(chǎn)業鏈共性、基礎性和前沿引領性關鍵核心技(jì )術，實現重大基礎研究成果産(chǎn)業化為(wèi)核心使命，充分(fēn)發揮市場機制作(zuò)用(yòng)以及政府在關鍵核心技(jì )術攻關中(zhōng)的組織作(zuò)用(yòng)，凝聚全國(guó)優勢科(kē)技(jì )力量，構建企業主導的産(chǎn)學(xué)研深度融合的新(xīn)型舉國(guó)科(kē)技(jì )攻關體(tǐ)制，推動創新(xīn)鏈、産(chǎn)業鏈、資金鏈、人才鏈深度融合，打造建築綠色低碳原創技(jì )術策源地、産(chǎn)業生态集聚試驗地，成為(wèi)國(guó)際領先标準制定者、融通創新(xīn)探索者，為(wèi)推動我國(guó)建築綠色低碳領域創新(xīn)能(néng)力整體(tǐ)躍升與實現高水平科(kē)技(jì )自立自強提供有(yǒu)力支撐，成為(wèi)引領我國(guó)建築綠色低碳技(jì )術創新(xīn)的國(guó)家戰略科(kē)技(jì )力量。

作(zuò)為(wèi)科(kē)技(jì )型中(zhōng)央企業，中(zhōng)國(guó)建科(kē)一直将科(kē)技(jì )創新(xīn)作(zuò)為(wèi)“頭号任務(wù)”，強調堅持創新(xīn)在集團高質(zhì)量發展的核心地位，把科(kē)技(jì )創新(xīn)作(zuò)為(wèi)集團發展的戰略支撐，加強關鍵核心技(jì )術攻關，深化體(tǐ)制機制改革，激發人才創新(xīn)活力，近年來在綠色低碳領域技(jì )術創新(xīn)、關鍵核心技(jì )術攻關、标準規範編制、示範工(gōng)程建設等方面取得了諸多(duō)成績，有(yǒu)力支撐了城鄉建設領域高質(zhì)量發展。

下一步，在科(kē)技(jì )部、住房和城鄉建設部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委、北京市人民(mín)政府以及北京市西城區(qū)人民(mín)政府的指導和支持下，中(zhōng)國(guó)建科(kē)作(zuò)為(wèi)牽頭建設單位，将切實承擔起國(guó)家戰略使命，充分(fēn)發揮科(kē)技(jì )領軍企業在全産(chǎn)業鏈建設布局中(zhōng)的牽頭作(zuò)用(yòng)，加強頂層規劃和統籌布局，形成多(duō)方共建共治共享的法人治理(lǐ)結構，積極探索企業主導的産(chǎn)學(xué)研聯合攻關機制，建立有(yǒu)效的高層次人才激勵與引進培養機制，引進集聚一批國(guó)際一流科(kē)技(jì )領軍人才，強化創新(xīn)資源開放共享，推動國(guó)際科(kē)技(jì )合作(zuò)與交流。加強與相關國(guó)家實驗室、全國(guó)重點實驗室、國(guó)家技(jì )術創新(xīn)中(zhōng)心、國(guó)家工(gōng)程技(jì )術研究中(zhōng)心等銜接，促進基礎研究、應用(yòng)研究與技(jì )術創新(xīn)緊密協同，力争盡早産(chǎn)出一批高水平标志(zhì)性科(kē)技(jì )成果，為(wèi)城鄉建設領域“雙碳”戰略目标實現作(zuò)出積極貢獻。